職位標(biāo)簽: 鋼貿(mào)總經(jīng)理
職位職能: 首席執(zhí)行官CEO/總裁/總經(jīng)理 副總經(jīng)理/副總裁
職位描述:
實(shí)行年薪制，一經(jīng)錄用，待遇豐厚
主要職責(zé)：
1、組織實(shí)施“你的鋼網(wǎng)”華北區(qū)域年度經(jīng)營計(jì)劃和投資方案；
2、配合貫徹集團(tuán)公司總體戰(zhàn)略，執(zhí)行各項(xiàng)決定；
3、建立和完善分區(qū)基本管理制度；
4、建立對外合作關(guān)系，創(chuàng)造和諧的內(nèi)外環(huán)境；
5、職責(zé)范圍內(nèi)，對外代表公司處理業(yè)務(wù)；
6、集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)的其他事項(xiàng)。
職位要求：
1、8年以上鋼鐵貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，對鋼鐵傳統(tǒng)貿(mào)易與電子商務(wù)運(yùn)營模式的有機(jī)結(jié)合有深刻的認(rèn)識，有完整的業(yè)務(wù)開拓思路；
2、出色的組織管理能力，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)；
3、擅長公共關(guān)系，具備良好的政府、以及鋼鐵、物流業(yè)界人脈關(guān)系；
4、有國企性質(zhì)的鋼廠、鋼貿(mào)企業(yè)銷售部門負(fù)責(zé)人管理和銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
職位職能: 首席執(zhí)行官CEO/總裁/總經(jīng)理 副總經(jīng)理/副總裁
職位描述:
實(shí)行年薪制，一經(jīng)錄用，待遇豐厚
主要職責(zé)：
1、組織實(shí)施“你的鋼網(wǎng)”華北區(qū)域年度經(jīng)營計(jì)劃和投資方案；
2、配合貫徹集團(tuán)公司總體戰(zhàn)略，執(zhí)行各項(xiàng)決定；
3、建立和完善分區(qū)基本管理制度；
4、建立對外合作關(guān)系，創(chuàng)造和諧的內(nèi)外環(huán)境；
5、職責(zé)范圍內(nèi)，對外代表公司處理業(yè)務(wù)；
6、集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)的其他事項(xiàng)。
職位要求：
1、8年以上鋼鐵貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，對鋼鐵傳統(tǒng)貿(mào)易與電子商務(wù)運(yùn)營模式的有機(jī)結(jié)合有深刻的認(rèn)識，有完整的業(yè)務(wù)開拓思路；
2、出色的組織管理能力，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)；
3、擅長公共關(guān)系，具備良好的政府、以及鋼鐵、物流業(yè)界人脈關(guān)系；
4、有國企性質(zhì)的鋼廠、鋼貿(mào)企業(yè)銷售部門負(fù)責(zé)人管理和銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
職位類別： 總經(jīng)理/總裁/首席執(zhí)行官CEO
舉報(bào)
總經(jīng)理助理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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40-60K/月申請職位負(fù)責(zé)公司整體生產(chǎn)經(jīng)營工作，現(xiàn)有2臺燒結(jié)，2座高爐，2座轉(zhuǎn)爐、2條軋線
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100-150W/年申請職位崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)公司運(yùn)營管理工作 任職資格：1、年齡50歲左右，本科及以上學(xué)歷。 2、具有10年以上鋼鐵企業(yè)高管經(jīng)歷，在行業(yè)有影響力。有從事無縫鋼管制造行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、精通生產(chǎn)管..
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20-40K/月申請職位負(fù)責(zé)鍛造企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動，企業(yè)規(guī)模100人左右，主要產(chǎn)品為法蘭
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)在重慶投資的西南區(qū)域大型鋼材貿(mào)易市場綜合管理，包括但不限于招商、營銷等； 任職資格： 1、專科及以上，專業(yè)不限。45歲以下； 2、熟悉西南區(qū)域鋼材市場行情，對市場招商租..
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100-160W/年申請職位職位介紹： 1.負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)計(jì)劃與管理，確保生產(chǎn)進(jìn)度與產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo)。 2.具備生產(chǎn)工藝、設(shè)備和原材料管理基礎(chǔ)知識，能進(jìn)行生產(chǎn)工藝改進(jìn)和優(yōu)化。 3.有工廠管理經(jīng)驗(yàn)，能熟練運(yùn)用各類辦公軟件，具備良..
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13-20K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、協(xié)助總經(jīng)理制定并推進(jìn)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)節(jié)能環(huán)保技術(shù)研發(fā)、項(xiàng)目落地及業(yè)務(wù)拓展，定期輸出數(shù)據(jù)分析與執(zhí)行報(bào)告； 2、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)度，督辦關(guān)鍵任務(wù)節(jié)點(diǎn)，保障項(xiàng)目高效實(shí)施； ..
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50-80K/月申請職位崗位描述： 1、負(fù)責(zé)部門的統(tǒng)籌管理，對鐵合金事業(yè)部各廠隱患治理和安全管理業(yè)務(wù)指導(dǎo)； 2、抓好安全生產(chǎn)及文明施工各項(xiàng)管理制度的實(shí)施情況，組織制定、修訂各項(xiàng)安全管理的規(guī)章制度及工作計(jì)劃，并監(jiān)督..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1、研發(fā)體系搭建與轉(zhuǎn)型升級適配 牽頭完善產(chǎn)品研發(fā)部組織架構(gòu)，結(jié)合企業(yè)轉(zhuǎn)型升級需求制定部門崗位職責(zé)、研發(fā)流程與考核機(jī)制；統(tǒng)籌研發(fā)資源（工藝、設(shè)備、資金、人才）分配，重點(diǎn)傾斜轉(zhuǎn)..
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30-50K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.協(xié)助總經(jīng)理對公司制氧、煉鋼、熱軋、酸洗、冷軋等生產(chǎn)分廠車間和車隊(duì)、物控等生產(chǎn)輔助部門的統(tǒng)籌調(diào)度管理； 2.落實(shí)公司連續(xù)生產(chǎn)的要求，協(xié)調(diào)保障生產(chǎn)所需物料供應(yīng)，減少各生產(chǎn)環(huán)節(jié)故障..
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面議申請職位崗位職責(zé) 1. 錨定集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)，參與制定礦業(yè)公司發(fā)展規(guī)劃，貫徹落實(shí)集團(tuán)的經(jīng)營管理方針政策。 2. 依據(jù)集團(tuán)下達(dá)的預(yù)算管理指標(biāo)和業(yè)務(wù)績效指標(biāo)，統(tǒng)籌開展礦業(yè)公司的開發(fā)和管理工作，制定并落實(shí)“探..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口
- 所在地區(qū)：廣東-廣州市
- 聯(lián)系人：唐先生
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- 郵政編碼：510530
工作地址
- 地址：廣州開發(fā)區(qū)科學(xué)城東明二路5號
