崗位職責(zé)：
1. 協(xié)助董事長制定公司戰(zhàn)略及經(jīng)營計劃，推動公司發(fā)展；
2. 拓展市場及客戶資源，提高市場份額；
3. 管理公司日常運營，保證各項指標(biāo)達成；
4. 建立并完善內(nèi)部控制及管理制度；
任職要求：
1. 具有造紙行業(yè)背景和多年的總經(jīng)理或CEO工作經(jīng)驗；
2. 較為全面的企業(yè)管理能力，包括財務(wù)、市場等領(lǐng)域的管理經(jīng)驗；
3. 具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊管理能力；
4. 卓越的商業(yè)洞察力和風(fēng)險識別能力；
5. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠有效管理各種利益相關(guān)者。
1. 協(xié)助董事長制定公司戰(zhàn)略及經(jīng)營計劃，推動公司發(fā)展；
2. 拓展市場及客戶資源，提高市場份額；
3. 管理公司日常運營，保證各項指標(biāo)達成；
4. 建立并完善內(nèi)部控制及管理制度；
任職要求：
1. 具有造紙行業(yè)背景和多年的總經(jīng)理或CEO工作經(jīng)驗；
2. 較為全面的企業(yè)管理能力，包括財務(wù)、市場等領(lǐng)域的管理經(jīng)驗；
3. 具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊管理能力；
4. 卓越的商業(yè)洞察力和風(fēng)險識別能力；
5. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠有效管理各種利益相關(guān)者。
職位類別： 廠長
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總經(jīng)理助理職業(yè)大全：
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申請職位
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1. 協(xié)助董事長制定公司戰(zhàn)略及經(jīng)營計劃，推動公司發(fā)展； 2. 拓展市場及客戶資源，提高市場份額； 3. 管理公司日常運營，保證各項指標(biāo)達成； 4. 建立并完善內(nèi)部控制及管理制度； 任職..
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50-70W/年申請職位崗位職能 1、全面主持公司日常經(jīng)營管理工作； 2、全面負(fù)責(zé)公司的戰(zhàn)略決策、生產(chǎn)與質(zhì)量管理、制度研究與流程建設(shè)、全面內(nèi)控、人才隊伍建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)； 3、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃； 4、參與制..
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30-50K/月申請職位崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃，編制工廠年度經(jīng)營預(yù)算，制定經(jīng)營規(guī)劃。 2、帶領(lǐng)團隊成員達到經(jīng)營目標(biāo)和管理目標(biāo)。 3、根據(jù)集團流程及制度建立和規(guī)范工廠流程及制度實施細(xì)則。 4、負(fù)責(zé)工廠..
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50-70K/月申請職位崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃，編制工廠年度經(jīng)營預(yù)算，制定經(jīng)營規(guī)劃。 2、帶領(lǐng)團隊成員達到經(jīng)營目標(biāo)和管理目標(biāo)。 3、根據(jù)集團流程及制度建立和規(guī)范工廠流程及制度實施細(xì)則。 4、..
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50-70K/月申請職位崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃，編制工廠年度經(jīng)營預(yù)算，制定經(jīng)營規(guī)劃。 2、帶領(lǐng)團隊成員達到經(jīng)營目標(biāo)和管理目標(biāo)。 3、根據(jù)集團流程及制度建立和規(guī)范工廠流程及制度實施細(xì)則。 4、..
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30-40K/月申請職位崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃，編制工廠年度經(jīng)營預(yù)算，制定經(jīng)營規(guī)劃。 2、帶領(lǐng)團隊成員達到經(jīng)營目標(biāo)和管理目標(biāo)。 3、根據(jù)集團流程及制度建立和規(guī)范工廠流程及制度實施細(xì)則。 4、負(fù)責(zé)工廠..
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面議申請職位崗位職責(zé)：5600型紙機全面管理 任職資格：
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：造紙廠
- 所在地區(qū)：河南-漯河市-郾城區(qū)
- 聯(lián)系人：靳先生
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- 郵政編碼：462300
工作地址
- 地址：漯河市井岡山路與龍江路向北500米
