千家地產(chǎn)攜手千家·萬戶快速擴張,現(xiàn)有門店300多家，員工3000多人，計劃新開門店100家，培養(yǎng)150名至300名儲備店經(jīng)理，快速開辟省內(nèi)市場，以現(xiàn)在每年2.65倍的發(fā)展目標(biāo)，計劃5年內(nèi)將門店數(shù)量開到3萬家，人數(shù)達到22萬人。致力于在全國范圍內(nèi)推廣“中國安心置業(yè)第一服務(wù)平臺”統(tǒng)一全國房地產(chǎn)交易平臺，配合國家為國內(nèi)房地產(chǎn)行業(yè)健康發(fā)展提供服務(wù)支持。按照第二個九年發(fā)展目標(biāo)以及“區(qū)域為王O2O+”的思維理念，著手推進全國化進程。
千家人必將雄赳赳、氣昂昂、引領(lǐng)行業(yè)潮流！千家人必勝！
一、豐厚的薪酬待遇（級別越高底薪越高）
新員工入司即可享受同行業(yè)最高底薪5000元（免費專業(yè)培訓(xùn)獎金、各種補助、全勤獎、補勤獎、業(yè)績獎等）不安排任何量化考核，沒有業(yè)績?nèi)蝿?wù)，底薪最高可達9300元，提成可達到營業(yè)額的75%，2019年只要你敢拼，我就來買單！
學(xué)歷(統(tǒng)招不限專業(yè))
本科學(xué)歷，崗位工資+200元/月
碩士學(xué)歷，崗位工資+400元/月
博士學(xué)歷，崗位工資+800元/月
考取經(jīng)紀人資格證書，崗位工資+500元/月
經(jīng)紀人協(xié)理資格證書，崗位工資+200元/月
二、快速的晉升：（雙月晉升制，繳納五險）
千家無空降管理層，無需背景，沒有任何裙帶關(guān)系，大家起點一樣，只要你有能力，千家永遠給你向上的空間，最快晉升店經(jīng)理時間為8個月，只要肯努力，你就是下一個店經(jīng)理！
置業(yè)顧問：月薪5千—3萬元
A1級—A2級—A3級—A4級—A5級—A6級—A7級—A8級—A9級—A10級—A11級
店面經(jīng)理：月薪1—5萬元
A6級—B0—B1—B2—B3—B4—B5—B6—B7—B8—B9—B10—B11
區(qū)域經(jīng)理：月薪5—16萬元
C0—C1—C2—C3—C4—C5—C6—C7—C8—C9
三、專業(yè)的帶薪培訓(xùn)
2018年千家成立了培訓(xùn)中心，擁有專業(yè)的培訓(xùn)講師團隊，建立科學(xué)的培訓(xùn)系統(tǒng)，讓千家人了解公司文化、提高自身的職業(yè)素養(yǎng)，并通過研究院對于培訓(xùn)系統(tǒng)的不斷完善，打通了一個由職場小白，蛻變成一個團隊領(lǐng)導(dǎo)人的晉升通道。千家注重人才的培養(yǎng)及積累，讓每一個人經(jīng)過自身的努力拼搏，不僅能實現(xiàn)夢想，擁有自己想要的一切，更能實現(xiàn)自身價值。
1、崗前培訓(xùn)：2個月帶薪訓(xùn)讓你從房產(chǎn)行業(yè)的一張白紙變成月薪過萬的簽單高手。
2、專業(yè)培訓(xùn)：轉(zhuǎn)正三個月內(nèi)接受不間斷的公開課和區(qū)域培訓(xùn)。穩(wěn)固基礎(chǔ)，提升能力。
3、實戰(zhàn)演練：千家銷售精英帶你接觸業(yè)務(wù)實戰(zhàn)。
4、經(jīng)驗分享：千家老兵與你共同分享經(jīng)驗，讓你借鑒別人的成功秘訣。
5、工作氛圍：千家地產(chǎn)將是你校園生活的延續(xù)，因為這里擁有一群愛學(xué)習(xí)、愛團結(jié)、愛激情、愛夢想的伙伴！
四、豐厚的回報（這就是你來千家最大的原因）
員工入職1年年薪可達12萬，輕輕松松實現(xiàn)月薪過萬的夢想；
員工入職2年已基本走入管理路線，提升能力，培養(yǎng)自己的接班人，年收入可達25萬；
員工入職3年已經(jīng)全力管理團隊，培養(yǎng)多位接班人，年薪可達50萬；
沒有做不到，只有想不到......
當(dāng)你在千家第4年，那么厲害了，你已年薪百萬！
五、千家2018年的成長
2018年，千家地產(chǎn)持續(xù)擴大品牌影響力，成為首家具有網(wǎng)簽備案資格的房產(chǎn)經(jīng)紀公司，并推出第二品牌：千家·萬戶。因其系統(tǒng)化管理培訓(xùn)和強大的品牌支撐，一經(jīng)上線，門店達到百余家，成為唐山市第二大房產(chǎn)經(jīng)紀品牌。
千家地產(chǎn)作為行業(yè)代表參加了由唐山市人大、市住建局主辦的“唐山市房地產(chǎn)交易管理條例”立法聽證會，且有多項提案被采納。于2018年1月獲得了由河北省住宅與房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會授予的“年度誠信房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)”。2018年與各大高校達成戰(zhàn)略合作關(guān)系，并成為唐山學(xué)院首家大學(xué)生人才培養(yǎng)基地。
千家研究院通過對互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的標(biāo)準(zhǔn)化管理戰(zhàn)略，持續(xù)研發(fā)新科技，千家整個業(yè)務(wù)生態(tài)鏈全面升級為開放大平臺。2018年千家MIS·至哲系統(tǒng)正式上線，專注大數(shù)據(jù)開發(fā)，并和唐山政府房地產(chǎn)交易平臺對接，實現(xiàn)大數(shù)據(jù)交互，賦能房地產(chǎn)行業(yè)，實現(xiàn)用戶體驗和工作效率的雙提升，用科技開啟智能系統(tǒng)新篇章。
12月千家地產(chǎn)被授予河北省住宅與房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會副會長單位，董事長宋山擔(dān)任河北省住宅與房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會副會長。
2019年1月榮獲2018年度河北省房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)推薦品牌。
15年來，千家地產(chǎn)以誠信為先，秉承社會責(zé)任，商業(yè)價值與和諧共贏的運營理念，以“助天下人，人有其居”作為公司發(fā)展愿景，竭誠為每一位客戶提供周到的服務(wù)。
15年的專業(yè)服務(wù)，15年的逐夢之路，千家地產(chǎn)才會成為唐山地區(qū)家喻戶曉的房地產(chǎn)經(jīng)紀公司。
15年來，感恩每一個瞬間都有各位千家人的陪伴，成就了千家地產(chǎn)的起步、發(fā)展、輝煌......千家15載，懷初心、承使命、耀未來，帶著夢想與堅定，同心共筑，攜手走進“千家地產(chǎn)”新時代。
千家人必將雄赳赳、氣昂昂、引領(lǐng)行業(yè)潮流！千家人必勝！
一、豐厚的薪酬待遇（級別越高底薪越高）
新員工入司即可享受同行業(yè)最高底薪5000元（免費專業(yè)培訓(xùn)獎金、各種補助、全勤獎、補勤獎、業(yè)績獎等）不安排任何量化考核，沒有業(yè)績?nèi)蝿?wù)，底薪最高可達9300元，提成可達到營業(yè)額的75%，2019年只要你敢拼，我就來買單！
學(xué)歷(統(tǒng)招不限專業(yè))
本科學(xué)歷，崗位工資+200元/月
碩士學(xué)歷，崗位工資+400元/月
博士學(xué)歷，崗位工資+800元/月
考取經(jīng)紀人資格證書，崗位工資+500元/月
經(jīng)紀人協(xié)理資格證書，崗位工資+200元/月
二、快速的晉升：（雙月晉升制，繳納五險）
千家無空降管理層，無需背景，沒有任何裙帶關(guān)系，大家起點一樣，只要你有能力，千家永遠給你向上的空間，最快晉升店經(jīng)理時間為8個月，只要肯努力，你就是下一個店經(jīng)理！
置業(yè)顧問：月薪5千—3萬元
A1級—A2級—A3級—A4級—A5級—A6級—A7級—A8級—A9級—A10級—A11級
店面經(jīng)理：月薪1—5萬元
A6級—B0—B1—B2—B3—B4—B5—B6—B7—B8—B9—B10—B11
區(qū)域經(jīng)理：月薪5—16萬元
C0—C1—C2—C3—C4—C5—C6—C7—C8—C9
三、專業(yè)的帶薪培訓(xùn)
2018年千家成立了培訓(xùn)中心，擁有專業(yè)的培訓(xùn)講師團隊，建立科學(xué)的培訓(xùn)系統(tǒng)，讓千家人了解公司文化、提高自身的職業(yè)素養(yǎng)，并通過研究院對于培訓(xùn)系統(tǒng)的不斷完善，打通了一個由職場小白，蛻變成一個團隊領(lǐng)導(dǎo)人的晉升通道。千家注重人才的培養(yǎng)及積累，讓每一個人經(jīng)過自身的努力拼搏，不僅能實現(xiàn)夢想，擁有自己想要的一切，更能實現(xiàn)自身價值。
1、崗前培訓(xùn)：2個月帶薪訓(xùn)讓你從房產(chǎn)行業(yè)的一張白紙變成月薪過萬的簽單高手。
2、專業(yè)培訓(xùn)：轉(zhuǎn)正三個月內(nèi)接受不間斷的公開課和區(qū)域培訓(xùn)。穩(wěn)固基礎(chǔ)，提升能力。
3、實戰(zhàn)演練：千家銷售精英帶你接觸業(yè)務(wù)實戰(zhàn)。
4、經(jīng)驗分享：千家老兵與你共同分享經(jīng)驗，讓你借鑒別人的成功秘訣。
5、工作氛圍：千家地產(chǎn)將是你校園生活的延續(xù)，因為這里擁有一群愛學(xué)習(xí)、愛團結(jié)、愛激情、愛夢想的伙伴！
四、豐厚的回報（這就是你來千家最大的原因）
員工入職1年年薪可達12萬，輕輕松松實現(xiàn)月薪過萬的夢想；
員工入職2年已基本走入管理路線，提升能力，培養(yǎng)自己的接班人，年收入可達25萬；
員工入職3年已經(jīng)全力管理團隊，培養(yǎng)多位接班人，年薪可達50萬；
沒有做不到，只有想不到......
當(dāng)你在千家第4年，那么厲害了，你已年薪百萬！
五、千家2018年的成長
2018年，千家地產(chǎn)持續(xù)擴大品牌影響力，成為首家具有網(wǎng)簽備案資格的房產(chǎn)經(jīng)紀公司，并推出第二品牌：千家·萬戶。因其系統(tǒng)化管理培訓(xùn)和強大的品牌支撐，一經(jīng)上線，門店達到百余家，成為唐山市第二大房產(chǎn)經(jīng)紀品牌。
千家地產(chǎn)作為行業(yè)代表參加了由唐山市人大、市住建局主辦的“唐山市房地產(chǎn)交易管理條例”立法聽證會，且有多項提案被采納。于2018年1月獲得了由河北省住宅與房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會授予的“年度誠信房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)”。2018年與各大高校達成戰(zhàn)略合作關(guān)系，并成為唐山學(xué)院首家大學(xué)生人才培養(yǎng)基地。
千家研究院通過對互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的標(biāo)準(zhǔn)化管理戰(zhàn)略，持續(xù)研發(fā)新科技，千家整個業(yè)務(wù)生態(tài)鏈全面升級為開放大平臺。2018年千家MIS·至哲系統(tǒng)正式上線，專注大數(shù)據(jù)開發(fā)，并和唐山政府房地產(chǎn)交易平臺對接，實現(xiàn)大數(shù)據(jù)交互，賦能房地產(chǎn)行業(yè)，實現(xiàn)用戶體驗和工作效率的雙提升，用科技開啟智能系統(tǒng)新篇章。
12月千家地產(chǎn)被授予河北省住宅與房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會副會長單位，董事長宋山擔(dān)任河北省住宅與房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會副會長。
2019年1月榮獲2018年度河北省房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)推薦品牌。
15年來，千家地產(chǎn)以誠信為先，秉承社會責(zé)任，商業(yè)價值與和諧共贏的運營理念，以“助天下人，人有其居”作為公司發(fā)展愿景，竭誠為每一位客戶提供周到的服務(wù)。
15年的專業(yè)服務(wù)，15年的逐夢之路，千家地產(chǎn)才會成為唐山地區(qū)家喻戶曉的房地產(chǎn)經(jīng)紀公司。
15年來，感恩每一個瞬間都有各位千家人的陪伴，成就了千家地產(chǎn)的起步、發(fā)展、輝煌......千家15載，懷初心、承使命、耀未來，帶著夢想與堅定，同心共筑，攜手走進“千家地產(chǎn)”新時代。
職位類別： 人力資源經(jīng)理/主管/專員
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