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崗位要求：
1、具有一年以上相關人事招聘工作經驗；
2、具備很強的責任感和事業心，性格外向，善于溝通與協調，有良好團隊合作意識；
3、通過公司人才網站開展組織招聘，完成各公司的人才招聘計劃；
4、定期更新人事招聘信息，維護公司招聘網站；
5、完善人事招聘制度和流程。
6、熟悉電子商務領域，從事相關工作經驗者優先。

2013年員工人均收入8000元，剛畢業新員工鄒家駿第二個月工資達38800元。
2013年目標：30%員工買車，10%員工買房并成為股東。

公司經營理念：創建一個平臺，幫助員工實現夢想，順便實現公司夢想！
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